Yaklaşık 4 milyon memur ve memur emeklisini doğrudan ilgilendiren 7. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, 1-31 Ağustos 2025 tarihleri arasında yapılacak. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, sürece ilişkin tekliflerini açıkladı ve kamu çalışanlarının yaşam standartlarını yükseltecek düzenlemelere vurgu yaptı.

Sosyal haklarda kapsamlı talepler

Memur-Sen'in sunduğu teklife göre, eş yardımının 2 bin 660 liradan 11 bin 700 liraya çıkarılması, 0-6 yaş arası çocuk yardımlarının artırılması, 3 ve üzeri çocuk için her birine 8 bin 775 lira ödeme yapılması istendi. Ayrıca ücretli doğum izninin 60 haftaya çıkarılması ve sözleşmeli personele aile bütünlüğü kapsamında yer değişikliği hakkı talep edildi.

Bayram ikramiyesi ve gelir vergisi düzenlemesi gündemde

Sendika, memurlara Ramazan ve Kurban bayramlarında 23 bin 400 lira ikramiye verilmesini, toplu sözleşme ikramiyesinin artırılmasını ve gelir vergisinin yüzde 15'e sabitlenmesini talep etti. Öte yandan, kira yardımı verilmesi, özel hizmet tazminatlarının ve ilave ödemelerin artırılması da gündeme getirildi.

İki yıllık zam teklifinin ayrıntıları

2026 yılı için:

• 10 bin TL taban aylık artışı

• Yüzde 10 refah payı

• İlk 6 ay için yüzde 25, ikinci 6 ay için yüzde 20 oranında zam

2027 yılı için:

• 7 bin 500 TL taban aylık artışı

• İlk 6 ay için yüzde 20, ikinci 6 ay için yüzde 15 oranında zam

• Enflasyon farkının +2 puan artırımlı hesaplanması

Bu teklifle birlikte memur maaşlarına 2026 yılı için toplam yüzde 88, 2027 yılı için toplam yüzde 46 oranında zam önerilmiş oldu. Bu şartların kabul edilmesi halinde en düşük bekar memur maaşının 47 bin 500 liradan 74 bin 930 liraya çıkabileceği öngörülüyor.